Carmen Ferrer Arnedo
Carmen Ferrer Arnedo, Angeles Diaz Salas, Ana Isabel Sanchez Andrada
El equipo de la Comisión de Humanización planteó, en el año 2020, el proyecto “déjanos tu huella”, cuyo objetivo es realzar un reconocimiento a os trabajadores que se van del hospital dándoles visibilidad en un espacio donde todo el mundo les vea diariamente.
El proyecto consiste en marcar de una forma profunda y duradera, la esencia de aquellos profesionales que, por algún motivo se tienen que marchar y por lo tanto dejan de prestar servicios en nuestro hospital, como puede ser el caso de un traslado, una jubilación…
Los profesionales que, durante tantos años, han sido parte de la Organización y han ofrecido su talento y compromiso a este nuestro hospital merecen permanecer en nuestro recuerdo siendo una parte del mismo y para ello, un miembro de la Comisión de Humanización se pone en contacto con ellos para invitarles a participar antes de marcharse.
Este proyecto, se materializa plasmando en un cartel DIN A3 plastificado y a color, una breve información que el profesional quiera aportar y que simbolice su paso por el centro, partiendo desde el día que empezó a trabajar, el día que cesó, la categoría profesional que ha desempeñado, seguido de una frase bonita o una dedicatoria, junto a una o dos fotos en las que puede salir acompañado de algún compañero y preferiblemente trabajando. Si lo prefiere, puede mandar, en su lugar, cualquier foto con la que se sienta identificado: un paisaje, una flor, en definitiva, su huella.
Se ha creado como una exposición permanente en el pasillo interno del hospital por el que todos pasamos. La exposición se encuentra en el camino a la cafetería y se duplica frente a la lencería , donde todos vamos a cambiarnos el uniforme. Se trata de lugares de paso por donde transitamos todos los días. Resultados: Hoy, son ya 52 los profesionales que han querido participar en esta actividad, dejándonos su huella.
La finalidad de este proyecto es dar un reconocimiento a cada uno de los profesionales que, a lo largo de su paso por el hospital, intentaron dejar en él lo mejor de sí mismos, con sus acciones y sus logros. El hospital pretende que nadie olvide que las Organizaciones las construyen personas. Recordarlas es reconocer lo que somos como hospital y reconocer que gracias a su compromiso con la Organización, en este caso con el Hospital Universitario Cruz Roja (San José y Santa Adela) cada día aprendemos e intentamos ser mejores porque recordándoles, también ponemos en valor su aportación mirando al futuro.
El proyecto consiste en marcar de una forma profunda y duradera, la esencia de aquellos profesionales que, por algún motivo se tienen que marchar y por lo tanto dejan de prestar servicios en nuestro hospital, como puede ser el caso de un traslado, una jubilación…
Los profesionales que, durante tantos años, han sido parte de la Organización y han ofrecido su talento y compromiso a este nuestro hospital merecen permanecer en nuestro recuerdo siendo una parte del mismo y para ello, un miembro de la Comisión de Humanización se pone en contacto con ellos para invitarles a participar antes de marcharse.
Este proyecto, se materializa plasmando en un cartel DIN A3 plastificado y a color, una breve información que el profesional quiera aportar y que simbolice su paso por el centro, partiendo desde el día que empezó a trabajar, el día que cesó, la categoría profesional que ha desempeñado, seguido de una frase bonita o una dedicatoria, junto a una o dos fotos en las que puede salir acompañado de algún compañero y preferiblemente trabajando. Si lo prefiere, puede mandar, en su lugar, cualquier foto con la que se sienta identificado: un paisaje, una flor, en definitiva, su huella.
Se ha creado como una exposición permanente en el pasillo interno del hospital por el que todos pasamos. La exposición se encuentra en el camino a la cafetería y se duplica frente a la lencería , donde todos vamos a cambiarnos el uniforme. Se trata de lugares de paso por donde transitamos todos los días. Resultados: Hoy, son ya 52 los profesionales que han querido participar en esta actividad, dejándonos su huella.
La finalidad de este proyecto es dar un reconocimiento a cada uno de los profesionales que, a lo largo de su paso por el hospital, intentaron dejar en él lo mejor de sí mismos, con sus acciones y sus logros. El hospital pretende que nadie olvide que las Organizaciones las construyen personas. Recordarlas es reconocer lo que somos como hospital y reconocer que gracias a su compromiso con la Organización, en este caso con el Hospital Universitario Cruz Roja (San José y Santa Adela) cada día aprendemos e intentamos ser mejores porque recordándoles, también ponemos en valor su aportación mirando al futuro.
Profesionales, Reconocimiento, Humanización,